リワークという言葉を聞かれピンとこない方が多いかもしれません。
10年位前から聞かれるようになった言葉です。
その当時、都市部では仕事量や人間関係が原因でうつ病を患い、休職者が増加、社会的にも大きな問題となっていました。そのような方々の職場復帰のために開発されたリハビリプログラムがリワークです。

それから何年か経過すると、デイケアにもそのような悩みを抱えるメンバーが増加し、早急にデイケアでリワークを取り入れなければと思いました。
院長、事務長にご理解をいただき、デイケアプログラムでのリワーク実施の許可をいただきました。

日本うつ病リワーク協会では質の高いリワークプログラムが実施できるスタッフの育成研修を年に1回行っています。この研修に参加して、質の高いリワークプログラムをデイケアメンバーに提供していきたいと考えました。 ２年かけてこの研修に参加し、2019年に日本うつ病リワーク協会認定スタッフ証を取得しました。 現在は研修で学習したノウハウを生かし、デイケアプログラムの中でリワークを実施しています。

一般的にリワークはうつ病を対象とすることが多いですが、当院デイケアのリワークはうつ病の方だけでなく、双極性障害、統合失調症、発達障害（ADHD含む）など様々な精神疾患の方を対象としています。
様々な疾病に対応できる、臨機応変で質の高いリワークを提供できるよう目指しています。
デイケア通所者の中でもリワーク希望者は年々増えてきており、現在新たなスタッフが研修受講中です。